為切實幫助企業(yè)解決實際困難，助推經(jīng)濟平穩(wěn)運行，近來，遂寧市大英縣人社局采取多項措施，打好降成本“組合拳”。

降低企業(yè)社保繳費比例。該局落實降低社保繳費名義費率政策，穩(wěn)定繳費方式，企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費部分由20%降至19%、失業(yè)保險用人單位繳費率從1.5%降至0.6%。1～10月（下同），累計為企業(yè)降低成本184.6萬元?！　?/p>

緩解工資成本上漲壓力。完善最低工資標準調(diào)整機制，適時調(diào)整全日制和非全日制最低工資標準。支持企業(yè)開展企業(yè)員工崗前培訓，鼓勵開展校企合作，穩(wěn)定企業(yè)員工隊伍。完成崗前培訓1366人，發(fā)放培訓補貼114.2萬元；獲得初級職業(yè)資格證書311人，發(fā)放鑒定補貼17.1萬元?！　?/p>

實施援企穩(wěn)崗“護航行動”。積極通過印發(fā)宣傳資料、設立宣傳站、廣播電視宣傳等方式，擴大失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼政策宣傳覆蓋面。不定期開展稽核工作，確保資金無挪用、截留等情況。發(fā)放失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼40.15萬元，涉及企業(yè)14家?！?/p>